HRリクルーターの責任には、オンラインでの候補者の募集、求人広告の更新、バックグラウンドチェックの実施が含まれます。電話面接やグループ面接など、さまざまな面接形式の経験があり、より迅速かつ効果的に採用をサポートできる方にお会いしたいと考えています。

当社では現在、移民、NBI、警察、その他の政府部門での経験を持つマンダリンバイリンガルのPRマネージャーを募集しています。

フリーランスリクルーターの要件

1. コミッションベースの給与を受け入れる意思があること（採用成功者の年俸の18%をコミッションとして支給）。例: 年俸500,000の場合、80,000PHPのコミッション。
2. マンダリンバイリンガルのソーシングができるとプラスになります。
3. 管理職の役職のソーシング経験があると望ましいですが、必須ではありません。
4. PRマネージャー職のリクルートメントを担当した経験があると望ましいですが、必須ではありません。