アカウントディレクターは、エージェンシー内でクライアントアカウント、または一連のアカウントを率いており、利益を確保し、成長を促進します。彼らは、クライアントのニーズを満たし、ビジネス上の問題に対応する質の高いクリエイティブな作品の提供に責任を持ち、その作品を推進しなければなりません。これは、彼ら自身のチームの効果的な管理と、エージェンシー内外の他者をリードし、鼓舞する能力を通じて達成します。彼らは新規ビジネスのピッチに定期的に関与し、創造的かつ商業的な視点でこれに取り組みます。

関係者...

内部: エージェンシーの管理/リーダーシップチーム、エージェンシーのアカウントチーム（プランナー/ストラテジストを含む）、クリエイティブチームとディレクター、クリエイティブサービスとプロダクションスタッフ、新規ビジネスチーム、人事、財務/アカウント。

外部: クライアントのマーケティングチーム（マーケティングディレクターを含む）、クライアントの購買担当者、クライアントの名簿にある他のエージェンシー（例：メディア、広報）、規制機関、新規ビジネス機会の連絡先。

アカウントディレクターは、通常マネージングディレクターであるエージェンシーのシニアマネジメントチームに報告します。また、アカウントの収益性について財務ディレクターに報告します。彼らはチーム内のスタッフを管理し、彼らの業績に責任を持ち、専門的な成長の機会を提供します。

責任範囲...

1, エージェンシー内のクライアントアカウントを率いること、クライアントとエージェンシーの関係全般の責任を持つこと。

2. プランナーと連携してクライアントのブリーフを検討し、質問を投げかけることで、ビジネスニーズに効果的かつ責任を持って対応するコミュニケーションブリーフを開発すること。これは、統合された作業がクライアントに提供されるように、名簿エージェンシーのメディアプランナーおよびストラテジストと協力して行われます。

3. アカウントプランナーをサポートして、インスピレーションを与えるクリエイティブブリーフを作成し、その後クリエイティブ作品の戦略的開発を指導し、これをクライアントに効果的に提案および販売すること。

4. クライアントアカウントの収益性と成長を確保すること。

5. 既存および将来のエージェンシークライアントとの新規ビジネス機会を特定、開発、変換すること。

6. マーケティングディレクターおよびクライアントの購買担当者と契約や手数料を交渉すること。

7. チームメンバーの業務、パフォーマンス、および専門的な成長を管理すること。

8. コアチーム外の人々、特にクリエイティブチームや同じアカウントで働く他のエージェンシーのメンバーを率い、鼓舞すること。

9. エージェンシーのシニアリーダーシップ、財務、人事部門に主要な財務およびチームデータを報告すること。

10. 自分のアカウントに影響を与える関連市場動向や、広告およびコミュニケーション業界全体の動向を詳細に把握すること。

1. アカウントマネージャーや大手代理店のシニアアカウントマネージャーとして、豊富な代理店経験を有する方。クライアントサービスディレクターなどの代理店管理職の経験があること。

2. チームや広範な代理店、クライアント、外部パートナーをリードし、インスパイアする能力を持つ方。

3. 商業的かつ創造的な洞察力を備えた方。

4. 効果的な交渉力を持つ方。

5. 必要に応じて率先して指揮を執り、決断力を持ち、その決定を支える支持を構築することができる方。

6. 自分自身と他者の仕事に責任を持ち、効果的に委任することで多様かつ要求の厳しい業務をバランスよくこなし、チームがうまく機能することで個人以上の成果を達成できることを理解する方。

7. 功績を分かち合い、困難を担う準備ができている方。

8. チームの個人およびプロフェッショナルな成長に焦点を当て、褒め言葉やモチベーションを与えるフィードバック、建設的な批判を行うタイミングや、「上司としての立場」を取るべき時を理解できる方。

9. 創造的な作品を評価する能力があり、その発展をサポートするためのフィードバックを行ったり受け取ったりすることができる方。

10. クライアントのビジネスに関する知識と情熱を持ち、広告が成功にどのように貢献するかを理解している方。